El Sindicato de Enfermería (Satse) en Andalucía ha exigido al consejero de Salud y Familias en funciones, Jesús Aguirre, que reconvierta los contratos de las cerca de 5.600 enfermeras y fisioterapeutas que finalizan en octubre y diciembre en contratos de larga duración –interinos vacantes–, ante el «alarmante éxodo de sanitarios a otras comunidades».
En un comunicado remitido este martes, el sindicato ha explicado que ha enviado a la Consejería de Salud una petición dirigida al responsable del ramo para que ponga «freno de inmediato» a la «alarmante fuga de enfermeras y fisioterapeutas andaluces» a otras comunidades autónomas, exigiendo que convierta a los sanitarios que acaban contrato a finales de año en «interinos vacantes».
Satse ha indicado que esta es la «única manera y la más eficaz de estabilizar el empleo, fidelizar a los profesionales sanitarios y proteger los recursos humanos del Servicio Andaluz de Salud». Asimismo, ha señalado que la renovación de estos contratos supondría «ofertar cuidados de mayor calidad a la ciudadanía y, al mismo tiempo, adecuar las ratios de las enfermeras y de fisioterapeutas».
En esta línea, ha subrayado que la pandemia de la Covid-19 «ha puesto de manifiesto las deficiencias en materia de recursos humanos del Sistema Nacional de Salud en general y del Servicio Andaluz de Salud (SAS) en particular».
«Durante estos años, Satse ha solicitado al consejero, en multitud de ocasiones, la necesidad de aumentar la plantilla de enfermeras y fisioterapeutas adecuando así las ratios de nuestra comunidad autónoma a la media de la Unión Europea», ha señalado.
A este respecto, el sindicato ha añadido que, «pese a las continuas reivindicaciones, los contratos realizados por la Consejería de Salud y Familias han sido, de forma reiterada, de corta duración y en precario», provocando así «la movilidad constante de los profesionales entre centros e incluso entre provincias».
Además de los contratos de corta duración y en precario, ha recordado que «la Bolsa Única del SAS está desactualizada», por lo que se está produciendo «un alarmante éxodo de profesionales a otras comunidades autónomas en las que se les ofrecen contratos de mayor duración y mayor estabilidad en el empleo».
«Después de las elecciones autonómicas y de la reforma del Estatuto Marco, ha llegado el momento de que el Gobierno de Andalucía de un giro radical a la política de contratación y de que atienda, de una vez por todas, las justas reivindicaciones de Satse», ha concluido.