La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), primera fuerza sindical en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, informa de la suspensión temporal de la actividad presencial en un edificio judicial de Fuengirola por el riesgo de estrés térmico para la plantilla.

La central sindical denunció este lunes ante la Delegación territorial de Justicia en Málaga la elevadas temperaturas en las que tenían que prestar servicio los funcionarios de las dos Salas del Servicio Común de Ejecución del Tribunal de Instancia de Fuengirola por la avería en el aire acondicionado, que provocaban unas condiciones de trabajo insoportables.

La Unidad de Prevención de Riesgos Laborales de Málaga intervino de forma inmediata, llevando a cabo las necesarias mediciones en el centro de trabajo, que este martes constataban temperaturas superiores a los 27º, activando el protocolo frente al riesgo de estrés térmico y autorizando la suspensión temporal de la actividad presencial para las personas trabajadoras de las dos Salas del Servicio Común de Ejecución de Fuengirola, que podrá realizarse en la modalidad de teletrabajo.

Desde este martes, cuando se realizaron las distintas mediciones, la actividad presencial está suspendida en este centro de trabajo hasta que la reparación de la avería del aire acondicionado y la mejora de las condiciones meteorológicas garanticen unas condiciones de trabajo seguras y adecuadas, siguiendo el protocolo de actuación ante estrés térmico.

La urgente actuación de la Unidad de PRL

CSIF destaca la rápida actuación de la Unidad de PRL de la Administración de Justicia, que ha permitido que los 18 funcionarios afectados no tengan que exponerse nuevamente a unas condiciones laborales perniciosas, que suponen un riesgo evidente para la salud. La exposición prolongada al calor puede provocar síntomas como mareos, dolor de cabeza, fatiga, deshidratación, dificultad de concentración, bajadas de tensión o malestar general, situaciones que ya están afectando a trabajadores y trabajadoras del centro.

Esta central sindical lleva meses reclamando soluciones a la Administración ante la avería constante del sistema de climatización en este centro, avisando del riesgo de estrés térmico ante condiciones meteorológicas adversas, como las que estamos afrontando estos días. Tras la denuncia de CSIF, la Administración se ha visto obligada a reconocer la existencia de condiciones incompatibles con el normal desarrollo de la actividad laboral, autorizando la suspensión de la jornada presencial.

No se puede normalizar la prestación del servicio público en entornos que comprometen la seguridad y la salud laboral, por lo que exige medidas inmediatas que eviten la exposición del personal a condiciones térmicas incompatibles con el desempeño de sus funciones en condiciones dignas y seguras.

Graves «deficiencias» de climatización

Por todo ello, CSIF ha reclamado a la Consejería de Justicia que el teletrabajo se active automáticamente ante situaciones que afecten a la salud laboral y que se evalúe de forma urgente la climatización de las sedes judiciales andaluzas. «Lo ocurrido en Fuengirola vuelve a poner de manifiesto las graves deficiencias de climatización que sufren numerosas sedes judiciales andaluzas», denuncia la central sindical viene denunciando desde hace años, con el consiguiente riesgo para la salud y la seguridad del personal.

La central sindical considera que este caso demuestra que el teletrabajo no solo es una herramienta eficaz para favorecer la conciliación y avanzar en la modernización de la Justicia, sino también una medida imprescindible para garantizar la continuidad del servicio público cuando se producen incidencias que impiden o dificultan el trabajo presencial en condiciones seguras.

CSIF insiste en que lo sucedido en Fuengirola no será un caso aislado. La llegada de las altas temperaturas y el deficiente estado de muchos sistemas de climatización hacen prever que situaciones similares puedan repetirse en otros partidos judiciales andaluces si no se adoptan medidas preventivas de forma inmediata.

Por ello, CSIF ha presentado un escrito dirigido a la Secretaría General de Servicios Judiciales de la Consejería de Justicia en el que solicita la reactivación inmediata de las autorizaciones de teletrabajo y la resolución de las solicitudes pendientes; la activación automática del teletrabajo en situaciones que afecten a la salud laboral; la incorporación del teletrabajo como medida de prevención y de continuidad del servicio público ante incidencias; y una evaluación urgente del estado de los sistemas de climatización de las sedes judiciales andaluzas.

CSIF seguirá defendiendo un modelo de Justicia eficiente y seguro, en el que la protección de la salud de las empleadas y empleados públicos sea plenamente compatible con la continuidad del servicio público mediante medidas organizativas eficaces como el teletrabajo.